La Federación de Fútbol de los Estados Unidos (US Soccer) y las 28 jugadoras del equipo nacional femenino que demandaron al órgano rector nacional en marzo por la desigualdad salarial y las condiciones de trabajo acordaron la mediación para resolver su disputa legal, confirmaron ambas partes.
Según el Wall Street Journal (WSJ), la mediación comenzará poco después de la finalización de la Copa Mundial Femenina el 7 de julio y se produce después de que el mismo rotativo informara que el equipo nacional femenino de Estados Unidos (USWNT) generó más ingresos que el equipo masculino de 2016 a 2018.
Las cifras de US Soccer aparentemente mostraron que las mujeres recaudaron 50.8 millones de dólares, en comparación con los 49.9 millones de dólares de los hombres.
El rotativo también reveló que en 2011, los hombres ganaron casi 20 veces más, en comparación del equipo femenil.
Una declaración de US Soccer con el periódico estadounidense confirmó que los abogados de las jugadoras se pusieron en contacto con el órgano rector para hablar sobre la mediación, luego de que la Copa Mundial Femenina comenzó a principios de este mes.
Aunque una mediación es un signo alentador, una resolución está más cerca entre ambas partes, no garantiza un avance. A diferencia de un juez o un árbitro, un mediador no tiene poder para emitir una decisión legalmente vinculante. Si cualquiera de las partes rechaza su veredicto, es probable que se reanude el litigio.